根據《2012年度培訓計劃》，也為增進新入職員工對公司及企業文化等方面的了解，9月3日，泰普生物人力資本部舉辦了2012年度第五期新員工入職培訓，來自人力資本與行政管理中心和市場營銷中心等5個部門共11名新入職員工參加了本次培訓。
      此次培訓設有《公司概況》、《企業文化》、《公司管理制度》、《公司產品介紹》4個課程，講師分別是來自公司分管人力資本與行政管理中心的副總經理謝佐福、人力資本與行政管理中心的總監王芳以及來自市場營銷中心市場部的客戶部經理張曉麗。
      課堂從主持人和學員們共奏的“雨點變奏曲”開始，在感人的《雛鷹的故事》中結束，所有學員都積極地發表了自己對雛鷹故事的感想，也分享了自己的心得體會。
      課程結束后，人力資本部安排了集體合影并舉行了筆試考核，公司領導王總監為本次培訓發表了講話，并為學員頒發結業證書。
      新員工入職培訓僅僅是拉開了每一位新成員在泰普的職業生涯的序幕，相信每一位學員通過自己的努力，都將能在泰普這個大舞臺上綻放光彩。